星巴克要求员工卖月饼是合法的。
1. 星巴克是一家商业公司，根据法律规定，公司有权利要求员工履行相关工作职责和任务，包括推销和销售产品。
因此，要求员工卖月饼是在合法范围内进行的。
2. 月饼是传统的中秋节食品，而星巴克作为一家国际化的咖啡连锁品牌，也推出了与中秋节相关的月饼产品。
因此，要求员工卖月饼符合商业的需求和推销策略，有助于满足顾客的需求，提高销售业绩。
需要注意的是，具体的法律规定可能因地区和国家而不同，以上回答仅作为一般情况的解释。
具体关于星巴克员工卖月饼是否合法，建议咨询相关法律机构或查阅当地劳动法律法规
星巴克要求员工买月饼合法吗 扩展
不合法，星巴克要求员工买月饼属于刷单行为 刷单行为在我国是不合乎法律规定的，而且买卖要建立在双方自愿的基础上，以完成工作业绩为目的强迫员工购买产品，是违法的
星巴克要求员工买月饼合法吗 扩展
星巴克要求员工卖月饼是否合法，需要根据具体情况来判断。一般来说，雇主有权要求员工履行其工作职责，包括销售公司产品或服务。如果月饼是星巴克的产品之一，那么要求员工销售月饼是合法的。但是，如果员工不愿意销售月饼，雇主也不能强制要求员工销售月饼，因为员工有权拒绝执行违反法律法规或道德伦理的工作任务。
